Het Algemeen Pensioenfonds KLM stopt op 1 januari 2026 met het uitvoeren van de nettopensioenregeling. Als u bij ons netto pensioen opbouwt, dan bent u hier door ons over geïnformeerd. De regeling blijft wél bestaan, maar een andere partij gaat deze uitvoeren. Tot die tijd bouwt u pensioen op volgens de huidige regeling. U leest hier de meest actuele informatie over de overdracht van de netto pensioenregeling.
De nieuwe uitvoerders zijn gekozen: BeFrank en elipsLife
Er is door KLM in overleg met werknemersorganisaties de afgelopen tijd een goed en zorgvuldig proces doorlopen om de nieuwe uitvoerders te selecteren. Deze zijn inmiddels gevonden.
BeFrank gaat de netto pensioenregeling uitvoeren, waarbij elipsLife de verzekeringen en uitkeringen voor het netto partnerpensioen- en wezenpensioen (samen: netto nabestaandenpensioen) gaat verzorgen. De keuze is met zorg gemaakt. BeFrank is een toonaangevende pensioenuitvoerder en maakt deel uit van de NN Group. Het beschikt over een vergunning van De Nederlandsche Bank en valt daarmee onder hetzelfde toezicht als het Algemeen Pensioenfonds KLM.
Waarom een andere uitvoerder?
De kosten om de netto pensioenregeling bij het huidige pensioenfonds aan te houden zijn hoog. Onder het nieuwe pensioenstelsel nemen deze kosten nog verder toe. Om de netto pensioenregeling voor medewerkers mogelijk te houden, heeft KLM in overleg met werknemersorganisaties daarom gekozen voor een andere uitvoerder. Bij deze uitvoerder zijn de kosten lager. Het opgebouwde kapitaal van de netto pensioenregeling en de lopende netto nabestaandenpensioenen worden per 31 december 2025 aan de nieuwe uitvoerders overgedragen. Dit wordt een collectieve waardeoverdracht genoemd.
Voor u verandert er nu nog niets. Wij zijn wel al bezig met de voorbereiding
We leggen de collectieve waardeoverdracht van de netto pensioenregeling voor aan De Nederlandsche Bank. Zij houden toezicht op ons fonds en controleren op een beheerste en zorgvuldige overdracht.
Meer informatie volgt later dit jaar
Later dit jaar ontvangt u van ons een brief met meer informatie over wat deze verandering precies voor u betekent. In die brief leest u ook wat u kunt doen als u het niet eens bent met de waardeoverdracht.
Als De Nederlandsche Bank geen bezwaar heeft tegen de collectieve waardeoverdracht, dragen wij het netto pensioenkapitaal dat u tot en met 31 december 2025 heeft opgebouwd per die datum over aan BeFrank (voor de opgebouwde kapitalen) en elipsLife (voor de netto nabestaandenpensioenen).
De basis pensioenregeling blijft bij het pensioenfonds
We hopen streven ernaar op 1 januari 2026 van start te gaan met de nieuwe pensioenregeling in het nieuwe pensioenstelsel.
Blijf op de hoogte!
Op deze pagina vindt u altijd de meest actuele informatie. We begrijpen dat pensioen belangrijk voor u is. Daarom zorgen wij ervoor dat u goed op de hoogte blijft. U ontvangt van ons steeds duidelijke en tijdige informatie over de overdracht van de netto pensioenregeling naar BeFrank en elipsLife.
Veelgestelde vragen
Vanaf 1 januari 2026 voert algemeen pensioenfonds KLM (huidige uitvoerder) de nettopensioenregeling niet meer uit. De regeling blijft bestaan, maar wordt dan uitgevoerd door:
- BeFrank voor het netto pensioenkapitaal;
- Elipslife voor het netto partnerpensioen en netto wezenpensioen (netto nabestaandenpensioen).
De kosten bij de huidige uitvoerder zijn hoog. Onder het nieuwe pensioenstelsel zouden deze nog verder stijgen. KLM en de werknemersorganisaties hebben daarom gekozen voor partijen met lagere en beter beheersbare kosten.
- De kosten bij BeFrank zijn lager in de nieuwe pensioenregeling dan bij het huidige pensioenfonds.
- BeFrank is ervaren in het beheren van individuele pensioenkapitalen, zoals bij een nettopensioenregeling.
- BeFrank werkt al met andere grote werkgevers en pensioenregelingen.
- Het past bij de wensen van KLM en de werknemersorganisaties. Samen hebben zij zorgvuldig gekeken naar wie de regeling het beste kan uitvoeren in het belang van de medewerkers.
Uw opgebouwde kapitaal wordt op 31 december 2025 overgedragen aan BeFrank (en aan elipsLife voor het nabestaandenpensioen). Dit heet een collectieve waardeoverdracht.
Een collectieve waardeoverdracht is het in één keer overdragen van het pensioenkapitaal van een hele groep deelnemers van de ene pensioenuitvoerder naar een andere. In dit geval gaat het om de overdracht van de netto pensioenregeling van het huidige pensioenfonds naar de nieuwe uitvoerders BeFrank (voor het kapitaal) en elipsLife (voor het nabestaandenpensioen).
De overdracht kan alleen doorgaan als De Nederlandsche Bank (DNB) geen bezwaar heeft. Zij beoordelen of alles op een zorgvuldige manier gebeurt.
Nee, de basispensioenregeling blijft gewoon bij het pensioenfonds. Alleen de netto pensioenregeling verandert van uitvoerder.
Dat is een regeling voor het deel van uw inkomen boven de wettelijke grens van €137.800 (2025). Over dat deel bouwt u extra pensioen op.
Nee, op dit moment hoeft u niets te doen. Later dit jaar ontvangt u een brief met details over de overdracht en eventuele keuzes die u heeft. Als u niet reageert, wordt uw netto pensioenregeling automatisch overgedragen.
Later dit jaar ontvangt u een brief met alle details over de overdracht. Daarin staat precies wat dit voor u betekent en welke stappen u eventueel kunt nemen. Als u niet reageert, wordt uw netto pensioenregeling automatisch overgedragen.
In de brief die u later dit jaar ontvangt, staat uitgelegd wat u kunt doen als u bezwaar wilt maken.
BeFrank zal zich later dit jaar aan u voorstellen. U ontvangt hier informatie over. Vanaf 1 januari 2026 kunt u met vragen over uw nettopensioenregeling bij hen terecht.
Alles over uw eigen pensioen vindt u in MijnKLMPensioen.
